七号上午，苏扬飞回榕城，没有立即去上班，而是回到了浣花别墅。
今天都周五了，还是发工资的日子，他觉得自己可以再连休三天！
到了下午，苏扬收到金泰公募那边的汇报。
今天股市不错，金泰科技继续上涨，可能是被基民认为是回调之后的再上涨，赎回的资金大幅度降低，申购资金大幅度上涨，再加上昨天张志远的八千万，还有今天原石投资的一亿资金，盘子应该是稳住了！
这次金泰公募的挤兑踩踏危机算是过去了！
金泰科技申购资金开始大增，也没有出乎苏扬的意料。
关于裴佳琪的热搜还挂着呢！
现在裴佳琪的名气，已经丝毫不逊色于上一轮大牛市中的明星基金经理，就热度来说还远远超越他们。
金泰科技的自选人数，也超过了很多老牌明星基金经理。
来年之后，应该用不了两个月，金泰科技的规模就会恢复。
并且达到20亿了！
七号上午苏扬也不是完全在玩，中甲转会期在1月6日至2月28日。
这方面他还是要协助球队完成任务，不过因为有前期铺垫，苏扬也已经大概确定了球队阵容！
湘龙队这赛季第一目标就是夺取中甲冠军，第二目标是升入中超，这话已经放出去了，苏扬还是要脸的！
至于高星零售那边，苏扬最近也看了不少猎头公司送来的资料，最近还有几场面试，他还在慢慢物色高星零售管理层人选。
他估计，到了二月初这次收购就能通过上面的审批。
到时候，他就可以正式入主高星零售了！
原石私募那边，最近除了帮香江的公司募资，也申请通过了一只新基金……原石财富二号！
这只私募基金会逐渐取代原石财富一号的作用，成为苏扬旗下公司和他自己的私人理财产品。
没办法，谁让原石财富一号太过臃肿了呢？
以后原石财富一号赚到的钱，会逐渐流入这只新私募基金！
原石财富一号内苏扬和公司的钱的确被抵押了，但抵押的是一百亿私募基金，超过一百亿的钱，他和公司还是能拿出来的！
苏扬计算过，上了杠杆，每月大概也能有十多亿的收益！
新私募基金规模小，操作更灵活，可以玩小盘股，或者投资单一资产，收益会更夸张……苏扬现在还是很缺钱的！
等收购高星零售，他和公司身上就有了超过四百亿的债务！
高星零售是上市公司，上市公司的要求就是所有资金都要对外公布，他不好拿自己的钱去补窟窿，但也要做好备案。
毕竟现在超市行业，谁都不知道两年后，五年后会发展到什么阶段。
另外他还要准备支付来年收购高星零售的尾款，还有罗米生物的收购也需要钱……苏扬还是第一次感觉到自己缺钱！
只能说，最近两笔收购太大了，动辄几十亿，上百亿的！
想想身上四百多亿的贷款……苏扬还有点小小成就感！
以后每个节日，他应该能收到更多地区的银行、金融机构的更多礼物和问候、关心了。
午餐过后，苏扬睡了个午觉，稍微工作了两小时，实在不想干活儿，就骑着自己的山地自行车去公园玩了。
浣花别墅绿化相当不错，在小区里骑车都有种在山林里穿梭的感觉！
出了别墅，在公园里闲逛，很快他就听到了系统提示音：
【叮~你十二月份一共获得星火娱乐集团（16146万），九香食品集团（10241万）、星火健身（4211万）、九香餐饮（12856万），丰园食材（3273万）、鸿誉律所（631万）、美家家政（3021万）、宇龙科技（478万）、烟湖教育（1207万），梦海旅行（841万），尚心心理（204万），心之爱宠物（1285万），神鹰安保（760万），原石投资（3041万），思华服装（1413万）、欣悦超市（1245万），川荣动医（772万），巨帆酒管（301万），巨帆控股（3125万），员工工资福利返还共6.7051亿。】
【叮~原石投资、星火健身、星火传媒、九香餐饮、九香食品等公司员工张宁、何海清+等员工忠诚度提升到90，你获得412万现金奖励，1力量点，1敏捷点。】
【叮~原石投资员工钱海奉忠诚度达到90，你获得股票操盘技能+1。】
【叮~原石投资员工周强忠诚度达到90，你获得证券法知识+1。】
【叮~巨帆控股员工陈树强诚度达到90，你获得公诉并购法知识+1。】
【叮~巨帆控股江植树诚度达到90，你获得川菜技能+1。】
……
【叮~星火传媒员工宁思思忠诚度达到90，你获得宁思思梦想的魔都安家卡。】
【叮~检测到你拥有新加坡公司，新增可转换货币——新加坡元，目前可转换货币港币、新加坡元。】
这次苏扬获得的知识比较多，消化的时间就稍微长些！
他扫了一眼这次忠诚度增加比较多的员工，原石投资和公司总部，还有巨帆酒店，尤其是并购部比较多些。
原石投资就不用说了，一百多人年终他就发了两千多万！
拿到钱的，主要分布在不足百人的原石私募！
没办法，去年原石私募赚得很多很多。
苏扬除了奖励高管和基金经理以外，负责原石财富一号的交易员们，平均能拿到五、六十万的年终。
自己赚了那么多，这帮员工他又怎么好亏待？
而且在原石财富一号这只私募基金中，这帮交易员的作用也非常重要，毕竟他们是负责执行交易的。
都是些苏扬慢慢淘来的技术高手和潜力股，离开了他们原石财富一号的收益都会下降。
像原石私募几位基金经理就很觊觎原石财富一号的这些交易员。
除此以外，就是跟随他从原石私募跳到金泰公募协助他管理的一批年轻员工，这肯定也不能亏待。
像从原石私募跳过去的，苏扬培养的基金经理，他们现在也走上了公募基金经理的岗位，以副手的名义协助陈月楠等优秀基金经理。
等经验足够，攒点资历，苏扬也会让他们走上独当一面的岗位！
然后总部这边，并购部苏扬依然给了高年终，以奖励他们一年来的辛苦奋斗。
其他公司，星火传媒给幕后员工分红，九香餐饮给总部员工分红！
九香食品利润很少很少，许多员工都是今年来的，公司就稍微意思了一下，新老员工都有，就当发个过年喜庆钱！
倒是九香食品的高管们，苏扬还是多给了他们一些。
以后，除非需要前期亏钱的公司，高管年终还是要看公司利润和规模！
星火健身那边的情况是没赚多少，但前期利用原石财富一号赚了，苏扬多给了高管和财务总监年终！
其他的，大概也是根据公司实际利润情况来！
巨帆酒店那边忠诚度提升，还是给员工利润分成的原因。
江植树算是受益最大的，他也拿分成了。
包括他自己菜品销售利润分成，还有培养川菜厨师的收益！
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